梁婉清：“你想当东南医科大学驻医院的董事？”

夏秋点点头：“我是东南医科大学的教职工又是附属医院的医生，根正苗红，身份没问题。你帮我牵个线？”

“我想想办法。”

梁婉清欠了夏秋不少人情。

这样一个偿还的机会摆在面前她当然不会错过。

两天后，学校领导约见了夏秋。

“夏医生，我们确实需要一名常驻附属医院的董事。但你为什么觉得你能胜任这份工作呢？”

“陈副校长，咱们明人不说暗话。学校现在多少应该有点担心了吧？”夏秋：“亨氏医药一开始只是入股三分之一，安插几个高管。但是他们借着采购设备、高薪挖人，一点一点的增资。现在占股已经逼近50%。”

陈校长有些不快：“你是在质疑学校的决定吗？”

“不不不。”夏秋：“我完全支持学校改革的尝试！但是任何现代企业管理都必须有制衡，不能让一个股东一家独大。”

随后，夏秋提出了自己的意见。

由泰康医药入股，作为第三方股东。

夏秋代表学校，行使股东权力。

两者合作，一起制衡亨氏医药。

夏秋看得出来，陈校长已经被说动了。

学校对东南医科大学附属医院的控制权一点点旁落，早就着急了，只是一直没有想到解决的办法而已。

对于夏秋的提议他还有个顾虑：“……我凭什么就能相信你呢？”

夏秋龇了龇嘴露出一口大白牙：“我可是东南医科大学的人。陈校长你这话让学生很心寒啊！”

陈校长乐了。

“我的错我的错。我会召集学校领导认真讨论一下你的提议。”

夏秋笑容满面的告辞。

关上门，夏秋和陈校长脸上的笑容戛然而止。

夏秋：“虚与委蛇真是累！”

陈校长：“这个偷窥女生洗澡的毕业生真的靠得住吗？”

经过几轮磋商，最终，东南医科大学同意了泰康医药参股。

他们迫切需要一个第三方股东制衡亨氏医药不断扩大的影响力！

对于夏秋担任学校驻医院的董事的要求，学校最终还是找借口拒绝了。

孟晴来医院参加董事会的时候特意找到了他：“夏秋，你确定要我来担任这个董事吗？”

“泰康医药暂时也没多少股份，这个董事孟姐你先挂着吧。”夏秋：“我要当也是当学校驻医院的董事。那样才能说上话。”

孟晴点点头：“行，我明白了。”

下班前，夏秋还在琢磨此事。

朱莉提醒道：“你是不是该去上课了？”

“噢噢，是，我差点忘了。”

经过几天的磨合，朱莉已经完全摸透了夏秋的生活规律。

当保镖之余，朱莉还扮演起了助理的角色。

这不，去学校的路上，朱莉将一份教案递给了夏秋：“你今天教的是骨折处理。我帮你整理好了讲解用的典型病例。”

夏秋突发奇想：“这节课干脆你来上吧！”

朱莉愣住了：“我，我当老师？”

“对啊！”夏秋：“你在骨科工作这么些天不是挺好的。当老师肯定也没问题！”

不知道是不是夏秋的错觉，朱莉的眼中居然闪过了一丝慌乱……